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12月8日，為適應(yīng)公司不斷發(fā)展的需要，打造一支素質(zhì)高、業(yè)務(wù)專(zhuān)、能力強(qiáng)的員工隊(duì)伍，曹縣東合公司對(duì)全體人員分批次開(kāi)展考試。 

本次的考試試題緊密?chē)@生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、安全管理、財(cái)務(wù)報(bào)銷(xiāo)、工程資料、綜合行政等方面，試題題型以單選、多選、判斷及大題論述形式呈現(xiàn)，考試過(guò)程總經(jīng)理吳志博、常務(wù)副總經(jīng)理吳大虎、財(cái)務(wù)總監(jiān)李海倩和總工程師孔憲迪等負(fù)責(zé)考風(fēng)監(jiān)督。全員嚴(yán)守考場(chǎng)紀(jì)律，認(rèn)證思考作答，確保測(cè)試不搞形式、不走過(guò)場(chǎng)。測(cè)試結(jié)束后，吳志博進(jìn)行了統(tǒng)一閱卷評(píng)分，并對(duì)成績(jī)進(jìn)行匯總整理，為后續(xù)的競(jìng)聘上崗作為評(píng)分依據(jù)。

本次考試基于“規(guī)范行為、嚴(yán)明紀(jì)律”文明月會(huì)議精神組織開(kāi)展，是公司員工隊(duì)伍素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)的提升基礎(chǔ)。知識(shí)測(cè)試幫助員工們找到了自身在公司制度及生產(chǎn)安全知識(shí)等方面存在的短板和薄弱環(huán)節(jié)，激發(fā)了員工們學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)的緊迫感，并將學(xué)習(xí)成果化為推動(dòng)工作的強(qiáng)大動(dòng)力，提高履職盡責(zé)，真正實(shí)現(xiàn)以考促學(xué)、以學(xué)促能的目的。

最后總經(jīng)理吳志博表示，后期公司將持續(xù)推進(jìn)員工素質(zhì)建設(shè)，堅(jiān)持文化素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力相統(tǒng)一，不斷增強(qiáng)東合公司員工的戰(zhàn)斗力，做到專(zhuān)業(yè)知識(shí)上的明白人、工作上的專(zhuān)業(yè)人。（高奇  供稿）